1.部門技術能力規劃,根據部門發展規劃要求，協助部長建立與產品開發管理中心海外技術支持部相關的中長期能力規劃，并在組織框架下不斷完善與優化能力要求，提升部門核心技術能力和發展力。

　　圍繞具體整車產品開發任務，參與整車層級各類目標的評審工作;參與整車方面的各類主觀駕評工作;參與整車產品的定義過程和整車級別其他類別目標的設定工作。

　　圍繞具體整車產品開發任務，作為一款整車產品的整車技術集成總負責人，協助項目領導落實該款產品的技術集成開發與管理工作，策劃整車技術集成類目標;制定整車集成開發計劃;審核整車技術集成開發與管理過程中的技術文件，確保有效支持整車產品開發。

　　圍繞具體國際產品開發任務，協助部長組織與調動部門內各科室技術支持人員，落實國際產品開發與管理工作;參與產品開發類目標的實現過程，對產品開發各階段節點所要進行的技術支持活動的完整性和完成率負責;組織部門內部技術方案討論，評審技術文件，對所編制的技術文件的正確性負責。

　　根據開發流程和技術目標，落實某專業模塊(車身、底盤、電器、內外飾、動總)的技術支持工作：制定海外產品的配置開發、適應性設計、地產化方案;批準某專業模塊海外項目的海外法律法規和市場特性;批準地產化與KD項目開發與管理過程中各階段所需的技術文件;指導解決某專業模塊重大設計質量問題;對海外并實施過程控制。

　　以性能和數據集成為基礎，建立長久有效的整車集成能力建設機制;組織(主管)集成工程師編制部門技術標準，設計指南;協助部長評審部門員工集成能力的技能狀態;推廣并運用整車集成類工具，全面提升團隊技術集成能力。

　　任職資格：本科8年及以上相關工作經驗，熟悉電子電器產品結構、電子電器產品開發流程及具備電子電器集成管理能力; 熟悉電子電器零部件以及系統涉及的國際市場法律法規; 能夠帶領團隊組織完成電子電器專業的地產化開發工作; 具備良好的組織、協調和管理能力;了解項目管理，英語能正常交流。

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